Umowa zlecenie jest jednym z najczęściej stosowanych kontraktów cywilnoprawnych w Polsce. Z jej pomocą zatrudnia się studentów, osoby dorabiające do etatu, emerytów oraz ludzi, którzy nie chcą być związani klasyczną umową o pracę. Największe zainteresowanie budzi zawsze kwestia różnicy między wynagrodzeniem brutto a netto. Dla wielu osób zaskoczeniem jest to, że od kwoty brutto odlicza…
W 2026 roku planowane są kluczowe modyfikacje dotyczące umów zlecenia, które mogą znacząco zmienić warunki współpracy między zleceniobiorcami a zleceniodawcami. Nowe przepisy mają za zadanie ujednolicić część zasad i zredukować różnice w traktowaniu umów zlecenia względem umów o pracę. Wiele z proponowanych zmian dotyczy składek ZUS, wliczania okresów do stażu pracy, oskładkowania oraz nowych obowiązków…
Umowa zlecenie jest jednym z najczęściej wybieranych sposobów zatrudnienia studentów w Polsce. Wynika to przede wszystkim z faktu, że przepisy przewidują dla tej grupy wyjątkowo korzystne zasady naliczania podatków i składek. W 2025 roku sytuacja studentów nadal pozostaje uprzywilejowana, jednak warto dobrze zrozumieć wszystkie szczegóły, aby nie popełnić błędu i wiedzieć, jakie obowiązki mają zleceniodawcy…
Składki ZUS przy umowie zlecenie w 2025 roku to temat, który interesuje zarówno zleceniobiorców, jak i pracodawców. Wysokość potrąceń decyduje o tym, ile faktycznie otrzymuje się na rękę i ile kosztuje zatrudnienie danej osoby. W przeciwieństwie do umowy o pracę, w przypadku zlecenia wiele zależy od statusu osoby zatrudnionej, jej wieku, bycia studentem lub emerytem…
Pit 0 dla młodych to jedna z najbardziej korzystnych ulg podatkowych obowiązujących w Polsce. Dotyczy osób, które nie ukończyły 26 roku życia i pracują na umowie o pracę lub umowie zlecenie. Dzięki niej duża część młodych pracowników otrzymuje wypłatę netto równą brutto, ponieważ nie jest pobierany podatek dochodowy. W praktyce oznacza to, że młodzi ludzie…
Umowa zlecenie w 2025 roku pozostaje jednym z najczęściej wykorzystywanych kontraktów cywilnoprawnych w Polsce. Dla wielu osób jest to pierwszy kontakt z rynkiem pracy, a dla pracodawców wygodna forma zatrudnienia w sytuacjach, gdy potrzebują elastyczności. W tym przewodniku omówimy wszystkie kluczowe aspekty tej formy współpracy. Znajdziesz tu wyjaśnienia zasad podatkowych, obowiązkowych składek, minimalnej stawki godzinowej…